Bénévolat chez Services à la famille d'Ottawa

Family Services Ottawa has an opportunity for one individual to join our Board.

The Board of Directors provides strategic direction to FSO to further its mission and vision. In particular, the Board ensures that FSO operates with excellent financial oversight, legal and ethical integrity, and overall accountability.

We are looking for an individual who is passionate about making a difference in our community and who shares our commitment to inclusivity. The individual should want to build a community where families and individuals are strong and resilient and have the support they need to live healthy, fulfilling lives.

FSO is specifically looking for candidates with change management, revenue development and financial acumen.

Services à la famille Ottawa offre la possibilité à une personne de se joindre à son conseil d’administration.

Le conseil d’administration fournit une orientation stratégique à SFO afin de réaliser sa mission et sa vision. En particulier, le conseil veille à ce que FSO fonctionne avec une excellente surveillance financière, une intégrité juridique et éthique, et une responsabilité d’ensemble.

Nous recherchons une personne passionnée à l’idée de faire une différence dans notre communauté et qui partage notre engagement en faveur de l’inclusion. Cette personne doit vouloir construire une communauté où les familles et les individus sont forts et résilients et ont le soutien dont ils ont besoin pour vivre une vie saine et épanouie.

Le SFO recherche spécifiquement des candidats ayant une expérience en droit des sociétés. De multiples facteurs indiquent une période de changement à venir pour le secteur public et le secteur de la santé mentale, notamment la « nouvelle normalité » dans laquelle les prestataires de services comme SFO devront opérer. Notre conseil d’administration recherche une expertise dans des domaines tels que le droit des organismes sans but lucratif, la gouvernance d’entreprise, les fusions, les acquisitions, les fusions, l’emploi, les ressources humaines, l’immobilier et la gestion du changement.